Australien nytt poängtest

Utländska medborgare som ansöker om att migrera till Australien under kategorin General Skilled Migration (GSM) kommer att omfattas av en ny uppsättning kriterier från och med den 1 juli 2011 när ett nytt poängbaserat system träder i kraft. Det nya systemet kommer att lägga större vikt vid utbildningskvalifikationer och kompetensnivå än det nuvarande systemet och mindre vikt vid den sökandes yrke.

Den 1 juli 2011 kommer Australien att införa ett nytt poängbaserat system för kategorin General Skilled Migration (GSM), som inkluderar flera av landets permanenta uppehållsprogram som inte kräver sponsring från arbetsgivare. GSM-sökande som lämnar in ansökningar den 1 juli eller senare kommer att bedömas mot det nya poängbaserade testet, som generellt fokuserar på att välja ut högkvalificerade individer för att möta efterfrågan på arbetsmarknaden. Australian Department of Immigration and Citizenship tillkännagav det nya systemet den 11 november 2010.

De mest relevanta ändringarna av det poängbaserade systemet är:

• Godkänt betyg för det poängbaserade provet förväntas sänkas till 65 poäng från nuvarande 120 poäng.

•Poäng kommer inte längre att delas ut baserat på yrke. Sökande måste dock fortfarande nominera ett yrke som finns listat i listan över skickliga yrken och sökande måste fortfarande tillhandahålla en tillfredsställande bedömning av yrkeskunskaper från relevanta australiensiska myndigheter.

•Större vikt kommer att läggas vid högre utbildningskvalifikationer. Enligt det nya systemet kommer sökande att kunna tjäna poäng för utländska utbildningskvalifikationer, förutsatt att de kommer från godkända och erkända universitet. Enligt det nuvarande systemet kan endast australiska utbildningskvalifikationer tjäna poäng.

•Sökande som har avslutat högskolestudier i Australien kommer att vara berättigade till ytterligare poäng. Ytterligare poäng kan erhållas om den sökandes studier genomförts på regionala campus.

• Större vikt kommer att läggas på ackumulerad arbetserfarenhet och högre nivåer av engelska språkkunskaper.

•Maximalåldern för huvudsökande till GSM kommer att höjas till 49 år, från nuvarande 44 år.

•Familjesponsring kommer endast att vara tillgänglig för sökande med familjer som bor i specificerade regionala områden.

Observera att det nya poängbaserade testet endast kommer att gälla GSM-kategorin; andra kategorier av kvalificerade migrationsvisum påverkas inte. Det nya poängbaserade systemet är slutskedet av GSM-reformerna som påbörjades tidigare i år. GSM-kategorin används av utländska medborgare som inte sponsras av en arbetsgivare men som har kompetens inom yrken som är mycket efterfrågade i Australien. GSM-kategorin inkluderar visumprogrammen Skilled Independent, Skilled Sponsored, Skilled Regional Sponsored och Provisory Skilled Regional Sponsored.

Den australiensiska regeringen förväntas utfärda lagstiftning för att stödja och implementera den nya poängbaserade testpolicyn närmare den 1 juli 2011. Fragomen kommer att fortsätta att övervaka utvecklingen och tillhandahålla uppdateringar vid behov.

GSM-sponsring av stater och territorier

Australian Capital Territory, Northern Territory och Victoria har slutfört sina statliga migrationsplaner, och andra stater förväntas göra det inom en snar framtid. Som tidigare rapporterats har Australiens nationella regering arbetat med statliga och territoriella regeringar för att utveckla GSM-sponsringsalternativ för skickliga utländska medborgare i yrken som är mycket efterfrågade lokalt, men som kanske inte är efterfrågade i hela landet. I enlighet med dessa statliga migrationsplaner kan australiensiska statliga och territoriella regeringar nominera individer för GSM-visum, förutsatt att deras nominerade yrke ingår i statens eller territoriets plan. Det finns också en viss flexibilitet under begränsade omständigheter som kan göra det möjligt för myndigheter att överväga ansökningar om yrken som inte ingår i statens eller territoriets plan.