Kanada välkomnar IT-arbetare

Talang, speciellt teknisk talang, är mer än välkommen i Kanada.

Med tanke på det höga kravet på tekniska talanger i landet har den kanadensiska regeringen verkligen gått ut ur sitt sätt att göra en samlad ansträngning för att locka fler teknikarbetare till landet.

Nästan 100 kvalificerade arbetsvägar är tillgängliga för teknikarbetare som antingen söker ett arbetstillstånd i Kanada eller planerar att bosätta sig permanent i Kanada som permanent bosatt.

Tekniktalang och Kanadas immigration

För permanent bostad	För arbetstillstånd
Expressinmatning	Global Talent Stream [GTS]
Provincial Nominee Program [PNP]
Startvisa

Expressinmatning

Med en standardbehandlingstid på 6 månader är Express Entry fortfarande det bästa valet för teknikarbetare som vill bo och arbeta i Kanada.

Det är förhållandevis lättare för en utbildad arbetare att få de 67 behörighetspoängen som krävs för Express Entry eftersom sådana individer oftast är unga, med en magisterexamen, arbetslivserfarenhet på 3 eller fler år, tillsammans med utmärkta språkkunskaper.

På samma sätt ger deras tekniska bakgrund dem ett försprång framför andra när deras profiler är i Express Entry-poolen som hanterar immigrationsansökningarna för Kanadas tre huvudsakliga ekonomiska immigrationsprogram –

Federal Skilled Worker Program [FSWP]

Federal Skilled Trades Program [FSTP]

Canadian Experience Class [CEC]

Profiler i Express Entry-poolen rangordnas baserat på en poäng – Comprehensive Ranking System [CRS]-poäng – som tilldelas på faktorer som den sökandes ålder, utbildning, arbetslivserfarenhet och språkkunskaper.

Det är de högst rankade profilerna i Express Entry-poolen som utfärdas Invitations to Apply [ITA] i Express Entry-dragningarna som hålls. Ett CRS-poäng på 472 var det lägsta som krävdes i Senaste utlottningen av Express Entry #163 i hela programmet hölls den 16 september 2020.

Ända sedan lanseringen av Express Entry-systemet 2015 har IT-arbetare varit den ledande källan till framgångsrika kandidater under systemet.

Enligt de officiella uppgifterna med Immigration, Refugees and Citizenship Canada [IRCC] skickades totalt 332,331 2019 Express Entry-profiler in under XNUMX.

I de 26 inbjudningsrundorna som hölls, 85,300 XNUMX inbjudningar att ansöka [Det som] utfärdades till Kanada immigration hoppfulla att ansöka om Kanada PR. 

Av de totalt 85,300 2019 ITA som utfärdades under 45 gick cirka 38,809 % – eller XNUMX XNUMX ITA – till kandidater i Federal Skilled Worker Class. Många av dessa var teknikkandidater.

Provincial Nominee Program

Efter Express Entry är det Kanadas provinsiella nomineringsprogram [PNP] som erbjuder en rad alternativ för teknikarbetare som planerar kanadensisk immigration.

9 provinser och 2 territorier i Kanada är en del av PNP. Quebec och Nunavut har inga PNP-program. Medan provinsen Quebec har sitt eget immigrationsprogram för introduktion av nykomlingar, har Nunavuts territorium inget immigrationsprogram som sådant.

Provinser och territorier i Kanada har fått befogenhet enligt Kanadas konstitution att göra sitt eget urval bland blivande invandrare som de finner ha störst potential att uppfylla sina lokala krav.

Det finns två sätt som leder till Kanadas immigration genom PNP. Individer kan ansöka direkt till någon av PNP-strömmarna. Alternativt kan en immigrationskandidat bjudas in av en provins eller ett territorium genom någon av de Express Entry-länkade PNP-strömmarna. För detta måste individen skapa sin Express Entry-profil tillsammans med att skicka in en intresseanmälan [EOI] till provinsen eller territoriet som de är intresserade av.

För en Express Entry-kandidat är att säkra en provinsiell nominering en garanti för att kandidaten får en ITA i en efterföljande federal Express Entry-dragning. Genom att hämta ytterligare 600 poäng mot CRS-poängen är en provinsiell nominering den rekommenderade vägen för alla kandidater som letar efter sätt att förbättra ett lågt CRS.

Med den höga efterfrågan på teknikarbetare i Kanada har provinser som British Columbia och Ontario regelbundet hållit teknikdragningar.

I allmänhet drar British Columbias PNP Tech Pilot - riktar sig till teknikarbetare med jobberbjudanden någon av de 29 viktiga tekniska yrkena – hålls veckovis. Den senaste BC PNP Tech Pilot-dragningen hölls den 22 september 2020 där 74 inbjudningar utfärdades.

Nyligen höll Saskatchewan en riktad SINP-dragning den 15 september 2020, specifikt inriktad på tre tekniska yrken – NOC 3: Programvaruingenjörer och -designers, NOC 2173: Datorprogrammerare och interaktiva medieutvecklare och NOC 2174: Webbdesigners och -utvecklare.

Med 'NOC' antyds Nationell yrkesklassificering matris där en unik 4-siffrig kod tilldelas vart och ett av de befintliga jobben på den kanadensiska arbetsmarknaden.

Startvisa

IRCC erbjuder också ett Start-up Visa-program som ger en immigrationsväg till Kanada genom att antingen starta ett företag, vilket leder till skapande av jobb; eller genom att stödja innovativa entreprenörer.

Start-up Visa har vuxit i framträdande plats under de senaste åren och har till stor del attraherat tekniska talanger.

Framgångsrika kandidater måste få ett godkännande av en ängelinvesterare, affärsinkubator eller riskkapitalföretag som specifikt har utsetts för ändamålet av IRCC.

Efter att ha erhållit ett godkännandebrev kan kandidaten sedan fortsätta att lämna in sin ansökan om permanent uppehållstillstånd.

Global Talent Stream

Kanada erbjuder också olika vägar för tekniska talanger som kräver ett arbetsvisum för Kanada.

För det mesta är tillfälliga utländska arbetstagare undantagna från de resestriktioner som införts av den kanadensiska regeringen med tanke på covid-19-pandemin.

Enligt IRCC är utländska medborgare som kräver arbetstillstånd och befinner sig utanför Kanada inte omfattas av de kanadensiska resebegränsningarna om "reser till Kanada för ett icke-valfritt eller icke-diskretionärt syfte".

Detta inkluderar utländska medborgare som innehar "ett giltigt kanadensiskt arbetstillstånd för en specifik arbetsgivare eller utländska medborgare som har ett giltigt öppet arbetstillstånd och vars resor är för ett icke-diskretionärt syfte". För att göra anspråk på undantaget måste utlänningen visa upp ett statusdokument – ​​IMM 1442 – för flygbolaget.

Under de senaste åren har Global Talent Stream [GTS] blivit det ledande alternativet för teknikarbetare. Genom GTS har handläggningstiden för att få ett kanadensiskt arbetstillstånd minskat till totalt 4 veckor.

Sedan lanseringen 2017 har GTS underlättat ankomsten av ytterligare 40,000 XNUMX teknikarbetare till Kanada.

I ett officiellt uttalande utfärdat den 12 juni 2019 – som markerar andraårsdagen av Global Skills Strategy – har IRCC uttalat att "Efter två år har nästan 40,000 24,000 människor kommit till Kanada under Global Skills Strategy, inklusive nästan XNUMX XNUMX högutbildade arbetare inom yrken som datorprogrammering, informationssystemanalys och mjukvaruteknik. ….. detta är precis den typ av talang som vår regering hade i åtanke när den först lanserade denna strategi.

Med Global Skills Strategy är Kanada positionerat för att lyckas i den globala kapplöpningen om talang. Genom att hjälpa kanadensiska företag att växa skapar denna strategi fler jobb för Kanadas medelklass och en starkare kanadensisk ekonomi.”

En av de största fördelarna med att komma till Kanada för att arbeta utomlands är att ett kanadensiskt arbetsvisum avsevärt kan öka chanserna för individen att beviljas permanent kanadensisk uppehållstillstånd så småningom, om de skulle vilja slå sig ner i landet.

Tillsammans med att göra dem berättigade att ansöka under Canadian Experience Class [CEC], får tidigare arbetslivserfarenhet i Kanada också en immigrationskandidat extra poäng och fler alternativ, både under PNP såväl som det federala Express Entry-systemet.

Med USA har tillfälligt fryst immigrationen, Kanada har dykt upp som ett valdestination för teknikarbetare över hela världen som undersöker alternativ för arbete utomlands. Nyligen har globala talanger svängt norrut mot Kanada.

Branschexperter anser att Kanadas tekniksektor har nyckeln till ekonomisk återhämtning.

Även med COVID-19-situationen har teknikföretag i Kanada fortsatt med sina internationella rekryteringsinsatser. Onlinerekryteringen har ökat. Ett färskt exempel är provinsen New Brunswick tillkännager att de kommer att hålla rekryteringsevenemang online.

Om du funderar på att arbeta, studera, investera, besöka eller Migrera till Kanada, prata med Y-Axis, världens nummer 1 immigrations- och visumföretag.

Om du tyckte att den här bloggen var engagerande kanske du också gillar...

103,420 2020 nykomlingar välkomnades av Kanada under första halvåret XNUMX