Rådet … antog ett direktiv som syftar till att underlätta villkoren för inresa och vistelse i EU för tredjelandsmedborgare i syfte att få högkvalificerad anställning.
Direktivet fastställer mer attraktiva villkor för arbetstagare från tredje land att ta högkvalificerad anställning i unionens medlemsstater, genom att skapa ett påskyndat förfarande för att utfärda ett särskilt uppehålls- och arbetstillstånd kallat "EU BLUE CARD".
Det blå kortet kommer att underlätta tillgången till arbetsmarknaden för sina innehavare och kommer att ge dem rätt till en rad socioekonomiska rättigheter och förmånliga villkor för familjeåterförening och förflyttning över hela EU.
Direktivet fastställer de gemensamma kriterier som ska fastställas av EU:s medlemsstater för sökande av det blå kortet utan att det påverkar mer fördelaktiga villkor enligt nationell lagstiftning.
Giltighetstiden för EU-blåkortet kommer att omfatta mellan ett och fyra år, med möjlighet till förnyelse. Ett blått kort kan också utfärdas eller förnyas för kortare perioder för att täcka arbetskontraktstiden plus tre månader.
Efter arton månaders laglig vistelse i det första medlemslandet som innehavare av EU-blåkort kan den berörda personen och hans familjemedlemmar under vissa förutsättningar flytta till en annan medlemsstat än den första medlemsstaten i syfte att få högkvalificerad anställning.
Enligt reglerna i direktivet kommer innehavare av EU-blåkort att åtnjuta lika behandling som medborgare i den medlemsstat som utfärdar blåkortet, när det gäller:
• Arbetsvillkor inklusive lön och uppsägning
• Frihet av association
•Utbildning, träning och erkännande av kvalifikationer
• Ett antal bestämmelser i nationell lagstiftning om social trygghet och pensioner
• Tillgång till varor och tjänster, inklusive procedurer för att få bostad, information och rådgivningstjänster
• Fri tillgång till hela den berörda medlemsstatens territorium inom de gränser som anges i den nationella lagstiftningen.
Efter publiceringen i EU:s officiella tidning kommer medlemsländerna att ha två år på sig att införliva de nya bestämmelserna i sin inhemska lagstiftning.
Källa: Europeiska kommissionen