De flesta invandrare skapar jobb

På 19-talet kämpade mäktiga nationer mot varandra om territorium och naturresurser – kol, järnmalm och kolonier i utvecklingsvärlden. Idag går loppet ut på att attrahera kvalificerade arbetare, särskilt forskare, ingenjörer och IT-tekniker. USA har varit deras favoritdestination sedan andra världskriget – platsen att gå till för utmanande arbete och ett bättre liv. Men det håller på att förändras. Även andra ekonomier – Europa, Kanada, Australien, Indien och Kina – konkurrerar nu om att attrahera internationell hjärnkraft. Amerika måste göra allt det kan för att attrahera dessa arbetare – utan dem kommer vi inte att förbli en globalt konkurrenskraftig kunskapsekonomi. Och bland de bästa verktygen till vårt förfogande är det tillfälliga H-1B-visumet. Men vänta, säger du, arbetslösheten är nära 9 procent, den verkliga arbetslösheten – inklusive personer som har slutat söka arbete – långt upp i tvåsiffriga tal. Hur skulle vi eventuellt behöva utländsk arbetskraft, kvalificerad eller okvalificerad? Vad du glömmer: Arbetslösheten för högskoleutexaminerade är 4.4 procent. Och 60 till 70 procent av studenterna på amerikanska forskarutbildningar inom datavetenskap och elektroteknik är utlandsfödda. Gilla det eller inte, vi producerar helt enkelt inte tillräckligt många amerikanska forskare, ingenjörer, uppfinnare eller IT-entreprenörer för att hålla jämna steg med global innovationstakt. Inget land är det. Det är därför vi är med i den här kapplöpningen om internationella talanger. Långt ifrån att ta jobb från amerikaner skapar de flesta invandrare jobb. Enligt en nyligen genomförd studie korrelerade var 100:e H-1B-arbetare som kom till USA från 2001 till 2010 med 183 nya jobb för amerikanska arbetare – det är kraften i innovation och entreprenörskap. Så varför ett tillfälligt visum? Om dessa människor är så produktiva, vill vi inte att de ska bosätta sig permanent? I längden gör vi det. Men att lösa är ett stort beslut, ett som sällan sker över en natt. Och även när människor bestämmer sig för att ta steget och flyttar permanent till USA, väntar de ofta i flera år på att deras permanenta visum, eller gröna kort, ska komma igenom. Men amerikanska företag behöver arbetare i realtid, och många unga tekniker och nyutexaminerade vetenskapsmän börjar gärna med korttidsvisum. I det långa loppet behöver Amerika båda – ett klart utbud av korttidsvisum och fler gröna kort, som görs tillgängliga snabbare, för kunskapsarbetare. Vi behöver den här talangen nu, och vi kommer att behöva den ännu mer när den ekonomiska återhämtningen tar fart. Vill vi utveckla nästa generations informationsteknologi här i USA? Nästa biomedicinska genombrott? Nästa upptäckt om universums natur? Om du tror att vi gör det är det ingen tvekan: H-1B-visum borde vara lättare att få. Tamar Jacoby 28 dec 2011 http://www.usnews.com/debate-club/should-hb-visas-be-easier-to-get/most-immigrants-create-jobs