Förbereder för att ansöka om H-1B visum

Taket för räkenskapsåret 2016-2017 börjar den 1^st april 2016. Vi har ett par månader på oss att förbereda oss. Anledningen till det här inlägget är att hjälpa dig att förbereda dig så snart som möjligt för att ansöka eftersom tävlingsnivåerna för ansökningar är extremt höga och du bör inte möta några sista minuten-hinder för att skaffa det tillfälliga arbetsvisumet. Mot den årliga kvoten av årets antal på 85,000 233,000; Department of Homeland Services tog emot cirka 15,000 1 ansökningar. Som nästa år kommer att observera en yngre gräns genom att skära ner 70,000 1 H-XNUMXB-visum, vilket ger totalsumman till XNUMX XNUMX visum. Och med antalet ansökningar som kommer att slå årets rekord är det bättre att börja med din ansökan så snart som möjligt. DHS tillåter att ansökningar lämnas in mellan datumen XNUMX^st april och 7^th av april 2016. Utvärdera dina krav Även om det kan tyckas onödigt, men att ta hand om dina anställdas krav kommer att förbereda dig för att förbereda nödvändiga dokument. Detta hjälper dig att bearbeta snabbt och även utvärdera dina budgetbehov. Genom inmatningsuppgifterna kommer antalet ansökningar att skjuta i höjden från början. Genom att ansöka i tid utnyttjar du dina chanser att få dina dokument genom att behandlas i tid eller innan. Skaffa din LCA och överväg multi-slot LCA Moderorganisationen i USA kommer att behöva förvärva Labor Condition Applicants (LCA) så snart som möjligt som en del av de obligatoriska kraven. Att skaffa en enda LCA är bra, men om du behöver skicka många personer på liknande profiler, dra fördel av en multi-slot LCA, eftersom detta kommer att spara tid. Att inte ansöka i tid kan leda till att du inte får dina nödvändiga visum; medan sen inlämning kan vara skadlig eftersom locket kan fyllas snabbt och lämna dig bakom dig. För information och hjälp med ansökningsprocesserna för H-1B-visum, vänligen fyll i vår Förfrågningsformulär så att en av våra konsulter når dig för att underhålla dina frågor. För fler uppdateringar, följ oss vidare Facebook, Twitter, Google+, LinkedIn, Bloggoch Pinterest.