USA erbjuder gröna kort till utländska företagsägare

För att locka utländska investeringar för att hjälpa deras ekonomi att återhämta sig, erbjuder USA:s regering gröna kort till utlänningar som kommer att starta eller ta in ett nytt företag till USA. Enligt en rapport från "Filipino Reporter" förra helgen, gör den amerikanska regeringen det lättare för utländska företagsägare att få ett grönt kort eller permanent uppehållstillstånd i USA. Rapporten citerade US Citizenship and Immigration Services (USCIS) chef Alejandro Mayorkas som sa att inga lagar eller visumbestämmelser håller på att förändras. I rapporten förklarade Mayorkas att USCIS kommer att lyfta fram möjliga kryphål och undantag som kommer att göra det lättare för utländska entreprenörer att få gröna kort, särskilt för de som är involverade i högteknologiska industrier. Han sa att byråpersonal utbildas för att avgöra hur visumregler gäller annorlunda för ägare av nystartade företag. Affärsinriktade sökande som kan visa att deras arbete kommer att vara i USA:s bästa kommer att ha sitt visumansökningar snabbspår, sa Mayorkas i rapporten. Han sa att tidigare krav som ett jobberbjudande från ett befintligt företag och en certifiering från det amerikanska arbetsdepartementet kanske inte längre är nödvändiga. Han citerades också i rapporten för att säga att initiativet är "ett viktigt steg framåt" för världens ekonomi nr 1. Visum för tekniker Mayorkas sa att reglerna nu kan sträckas ut så att tekniker som är ensam ägare och enda anställd i deras företag kan ansöka om visum på egen hand. Sökande i sådana fall måste dock ha stöd från startupens aktieägare eller företagsstyrelse för att kvalificera sig för ett tillfälligt arbetsvisum, känt som H-1B. Å andra sidan kommer den nya politiken sannolikt inte att ändra kvoter som bara tilldelar ett visst antal arbetsvisum varje år till högutbildade invandrare från ett visst främmande land. Sådana kvoter anses allmänt skapa långa väntetider för kvalificerade arbetare, särskilt de från Kina och Indien. Vanliga frågor USCIS har också publicerat ett ofta ställda frågor (FAQs) dokument på sin webbplats för att förtydliga sina nya policyer för ansökningar om EB-2, H-1B och EB-5 och E13 visum från utländska entreprenörer och investerare. Den uppdaterade också H1-B-riktlinjerna för att klargöra att företagare på H1-B-visum kunde arbeta i USA för sina egna företag, förutsatt att de arbetar heltid. Den enskildes anställning ska också beslutas av en företagsstyrelse eller aktieägare i det nystartade företaget. Utländska företagare kan ansöka om EB-2-visumet utan ett specifikt jobberbjudande från ett etablerat företag. I allmänhet kräver denna visumkategori att arbetsgivare ska gå igenom en lång process som kallas arbetscertifiering. Dessa krav kan nu frångås om sökanden visar för USCIS att deras satsningar ligger i landets bästa intresse. Visa programmet förbättrat EB-5-visumprogrammet – som ger permanent uppehållstillstånd till migranter som investerar minst 500,000 10 USD i ett amerikanskt projekt som genererar minst 30 jobb – kommer att förbättras med snabbare handläggningstider. Detta kommer att göras genom att omvandla granskningsprocessen, ha mer flexibla regler och upprätta direkt kommunikation mellan sökande och USCIS. De utvecklar en plan för att fortsätta dessa "förbättringar" som de hoppas kunna implementera "inom XNUMX dagar", heter det i rapporten. Augusti 16 2011 http://www.gmanews.tv/story/229582/pinoy-abroad/us-offers-green-cards-to-foreign-business-owners För fler nyheter och uppdateringar, hjälp med dina visumbehov eller för en gratis bedömning av din profil för immigration eller arbetsvisum, besök bara www.y-axis.com