Topp tio branscher med kompetensbrist i Storbritannien

För att ta reda på om de sektorer som står inför en kompetensbrist i Storbritannien kan man hänvisa till regeringens kompetensbristlista. The Shortage Occupation List definierar jobb som står inför en kompetensbrist i Storbritannien. Listan används för att klassificera migranter som kan fylla dessa jobbroller och föra dem till Storbritannien under Tier 2-rutten. Bristyrkeslistan identifierar i grunden kvalificerade roller som migranter behöver fylla.

Yrkena i bristsysselsättningslistan rekommenderas av Migration Advisory Committee (MAC).

The Shortage Occupation List kan vara en bra referenspunkt för att ta reda på sektorerna för kompetensbrist i Storbritannien.

Denna lista uppdateras regelbundet genom att hålla reda på kompetensbristen i arbetsstyrkan. För att förbättra dina chanser att få ett jobb i Storbritannien måste du bedöma om dina färdigheter är lämpliga för ett jobb som finns i listan över kompetensbrist. Baserat på detta kan du söka jobb i Storbritannien.

När du ansöka om ett arbetsvisum i nivå 2 din ansökan kommer att utvärderas enligt ett poängsystem. Du måste ha minst 70 poäng för att kvalificera dig för ett visum. Ett anställningserbjudande med ett arbetsgivarsponsorcertifikat ger dig 30 extra poäng. Om din färdighet visas på listan Skills Brist, får du 30 poäng till. De återstående poängen kommer inte att vara så svåra att vinna.

Bristlistan omfattar nu professionella arkitekter, webbdesigners, veterinärer etc. Begränsningar för vissa befintliga yrken har nu mildrats.

Vissa yrken som produktionschefer inom gruvdrift, IT-specialister etc. har tagits bort.

För yrken som förekommer i bristyrkeslistan är arbetsgivarna befriade från att genomföra reklamprocessen för Resident Labor Market Test (RLMT) innan en Tier 2-ansökan inleds. De kommer att behöva prioritera roller i bristsysselsättningslistan.

Med utvidgningen av listan över yrken i SOL har definitionen av specialiserade roller nu ändrats.

Införandet av nya yrken på listan kommer att innebära bättre möjligheter för internationella arbetare i dessa områden som letar efter möjligheter i landet. De kommer att få prioritet för ett Tier 2-visum framför sökande i yrken som inte ingår i SOL.

Baserat på listan är dessa de tio bästa sektorerna med brist på kompetens i Storbritannien

1. Finanssektorn (ledningskonsulter, aktuarier, ekonomer och statistiker)
2. Direktörer och VD:ar
3. Lärare på gymnasiet
4. Mjukvara
5. Grafisk design
6. Kockar, kockar
7. Sjuksköterskor
8. Socialarbetare
9. Mekaniska ingenjörer
10. Svetshandel

Om ditt yrke finns på listan över kompetensbrist har du bättre chanser att få ett jobberbjudande och ett arbetsvisum för att flytta till Storbritannien.