Alternativ för invandrare i Kanada som har förlorat sina jobb

Coronavirus-pandemin har tvingat många länder över hela världen att ändra reglerna för immigration och visum som påverkar ankomsten och avresan för invandrare från deras länder. En annan följd av pandemin har varit dess inverkan på ekonomin. Detta har fått många företag i länder att antingen helt eller delvis stänga. Följaktligen har många invandrare förlorat sina jobb. De är naturligtvis oroliga för att stanna kvar i ett främmande land efter att de har förlorat sina jobb.

 

Utländska arbetstagare i Kanada som har förlorat sina jobb är oroliga för att de förlorar sin status och undrar om förlusten av jobbet kommer att påverka deras immigrationsansökningar.

 

Den goda nyheten är att Kanada erbjuder alternativ för invandrare att stanna kvar även efter att de har förlorat sina jobb. Om invandrarna har ett arbetstillstånd har de möjlighet att förlänga tillståndets giltighetstid, ansöka om ett nytt eller ändra dess status. De kan ändra statusen för tillståndet antingen till studenter eller besökare förutsatt att de gör en ansökan innan den nuvarande statusen går ut. Även om tillståndet har gått ut kan de återställa dess status.

 

Tillfälligt boende med arbetstillstånd som har ansökt om förnyelse kan stanna kvar i Kanada under villkoren i deras ursprungliga tillstånd tills beslut fattas om deras tillstånd. Detta kallas underförstådd status.

 

 Om den nya ansökan godkänns kan den sökande fortsätta arbeta enligt villkoren i det nya tillståndet. Annars har utlänningar fortfarande möjlighet att lämna Kanada och göra en ansökan om återställande av status om det bara har gått mindre än 90 dagar sedan deras ursprungliga tillstånd gick ut. De kan dock inte fortsätta arbeta medan deras ansökan om återställning är under behandling.

 

Invandrare med arbetsgivarspecifikt arbetstillstånd

Invandrare som arbetar i Kanada med ett arbetsgivarspecifikt arbetstillstånd men har förlorat sina jobb kan lagligt stanna i Kanada tills deras tillstånd går ut. Men de kan inte arbeta för någon annan kanadensisk arbetsgivare.

 

Om de vill arbeta hos en annan arbetsgivare måste de ansöka om ett nytt stängt arbetstillstånd eller ansöka om ett kanadensiskt öppet arbetstillstånd. De kan till och med välja att stanna kvar i Kanada som besökare eller student förutsatt att de uppfyller ansökningskraven och gör sin ansökan innan deras arbetstillstånd går ut.

 

Invandrare med öppet arbetstillstånd

Innehavare av öppet arbetstillstånd kan arbeta var som helst i Kanada och för alla anställda. Men alla öppna arbetstillstånd är inte förnybara. Så innan de gör en ansökan om förnyelse måste de kontrollera om de är berättigade under följande visumkategorier:

• Öppen arbetstillståndspilot
• Överbrygga öppet arbetstillstånd
• Arbetssemestervisum

Vissa invandrare kanske fortfarande inte kan förnya sina arbetstillstånd men de kan fortfarande pröva under de särskilda åtgärder som regeringen vidtar under rådande omständigheter.

 

Även om många invandrare har förlorat sina jobb på grund av coronavirus-pandemin, är den kanadensiska regeringen fortfarande öppen för att välkomna fler invandrare. Den behöver hjälp av invandrare för att fortsätta sin ekonomiska tillväxt och är angelägen om att uppnå de invandringsmål som har satts upp.